ITエンジニア研修を受講後、どのような研修効果が期待できますか？

インターネット・アカデミーのITエンジニア研修では、基礎から実践まで豊富な演習を繰り返しながらスキルを学ぶため、研修後には即戦力として現場に配属できるスキルが身につきます。

学習するカリキュラムにもよりますが、基礎から実践まで行うカリキュラムを受講した企業からは、「開発現場での業務指示が円滑になり先輩エンジニアの負荷が減る」「社内研修によるエンジニアの負担が減る」「研修後すぐに現場配属ができる」などの評価をいただいており、中には現場の負荷軽減により効率が8割上がったというケースもあります。

また、企業に応じてカスタマイズすることもでき「ヒアリングからシステム企画・設計・開発まで一人で行う研修」「内製化を進める研修」などの事例もあります。

新人ITエンジニア研修の導入事例

株式会社コアコンセプト・テクノロジー新卒1年目でプロジェクトチームのリーダーに抜擢

研修後は、OJTを経験しつつ、成長が早い方だと新卒でも1年と経たずに少人数のプロジェクトチームのリーダーを任されるケースもあります。

私は実際に、新卒で入社してインターネット・アカデミーの研修を数年前に受けています。プログラミング未経験で入社したので、技術的なことは研修で初めて学んだのですが、細かいところは丁寧に教えていただきつつも、演習中、自分たちで問題解決できるように促していただいたので、新入社員同士での教えあう雰囲気やチーム力が醸成されたと感じています。

オリンパス株式会社 システム外注費を月間数100万円 削減

研修の後は、今まで外部に投げないとできなかったことが、自分たちで簡単に出来るようになっていました。また、デザイナーとエンジニアの間のコミュニケーションにも課題があったのですが、そこがスムーズで円滑になりました。外注向けのコストも月間数百万円の規模で削減することができました。

シャープディスプレイテクノロジー株式会社 新人が指示を理解し能動的に実行できるようになっていた

昨年までは、「データベースの接続先を入力して」ということだけでも、新入社員は指示が理解できず、互いに大変な状況でした。一方、今年は一通りインターネット・アカデミーでIT専門用語を学んでいたので、私からの指示に対して、すぐに自分で実行できる状態になっていました。それが一番驚いたところですね。

研修内容に関する質問の一覧

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