IT研修の目的と活用事例教育・人材業界の活用事例

事例紹介：ITを取り入れた業務改革を提案できる土台を作る日研トータルソーシング株式会社

• 若手を中心にITリテラシー知識が十分でなく、全社的にDXを推進する人材が不足していた

• DXを積極的に取り入れ、変革と改善を進めるための基礎知識を習得できた

日々の業務の中で、この方法は効率的、このシステムは使いにくい等、誰しもがデジタル活用の良さや課題など様々な考えを一度は抱いたことがあるかと思います。今回の研修では、そこに意識改革のヒントがあるとお話いただきました。実際、弊社内でも多くの部署が連携しながら業務を遂行するため、同じ情報を複数箇所に入力する機会があります。今までは「必要業務」と考え実施していましたが、研修を受講してからは、業務に活かせるツールやマクロはないかと改善への一歩を踏み出すことができました。

事例紹介：登録型派遣エンジニアのプログラミングスキルの向上パーソルテクノロジースタッフ株式会社

• 若手を中心にITリテラシー知識が十分でなく、全社的にDXを推進する人材が不足していた

• DXを積極的に取り入れ、変革と改善を進めるための基礎知識を習得できた

改正労働者派遣法により、登録型派遣エンジニアにもスキル向上の場を提供することが義務化されています。それに伴い、事業推進部でも、エンジニアの方々がスキルアップできる企画を日々模索しているのです。

eラーニングで提供することも一時検討しておりましたが、Web開発の技術力・指導力のあるインターネット・アカデミーに対面で受講者の状況を見ながら研修を提供していただくことが、登録型派遣エンジニアが短期間でスキルアップするための近道であると考え、React研修を依頼させていただきました。

事例紹介：研究員全員がサーバーについて議論できるようにする東京大学大学院 医学系研究科

• 若手を中心にITリテラシー知識が十分でなく、全社的にDXを推進する人材が不足していた

• DXを積極的に取り入れ、変革と改善を進めるための基礎知識を習得できた

研修の回数を重ねていくうちに、より深い内容も解説に加えるなど、都度研修内容を講師の方が調整してくださったのが、とても良かったです。例えば、データ管理としてAWSのようなクラウドサーバーとオンプレミス（自社運用）サーバーのどちらがいいかなど、講師の方には具体的な相談もさせていただきました。講師の方がとても丁寧に相談に乗ってくださり、大変勉強になりました。

今回受講した20名の研究員は、医療分野に精通しており、サーバーに関する知識がある者もいれば、そうでない者もいました。しかし、今回の研修を経て、研究員全員がサーバーについての議論が出来るようになりました。